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LEADER |
01121ntm#a2200289#c#4500 |
001 |
ODRSEM-000283 |
003 |
ODR |
005 |
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008 |
190605s2019 ag##|||frng||s001|0#spa d |
040 |
# |
# |
|a ODR
|b spa
|c ODR
|e rda
|
041 |
0 |
# |
|a spa
|
100 |
0 |
# |
|a Fausti, Aime
|e autor
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245 |
1 |
0 |
|a Efectos del acuerdo celebrado en el marco de la OCL
|c Aime Fausti ; director [Roberto Domínguez]
|
264 |
# |
0 |
|a Mendoza[Argentina]
|c 2019
|
300 |
# |
# |
|a 68 hojas
|
336 |
# |
# |
|a texto
|2 rdacontent
|
337 |
# |
# |
|a no mediado
|2 rdamedia
|
338 |
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# |
|a volumen
|2 rdacarrier
|
500 |
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# |
|a Trabajo del área de orientación seminarizada de la cátedra de derecho del trabajo y de la seguridad social realizado por alumnos de la carrera de abogacía de la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de Cuyo.
|
500 |
# |
# |
|a Texto tipiado
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650 |
# |
7 |
|a Derecho laboral
|2 saij
|
650 |
# |
0 |
|a Conciliación obligatoria
|2 saij
|
653 |
# |
# |
|a Acuerdos
|
653 |
# |
# |
|a Efectos
|
700 |
0 |
# |
|a Domínguez, Roberto
|e director
|
710 |
1 |
# |
|a Universidad Nacional de Cuyo
|b Facultad de Derecho
|n Cátedra de derecho del trabajo y de la seguridad social
|
999 |
# |
# |
|a DCV
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