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| LEADER |
01245nam#a2200373#a#4500 |
| 001 |
OEOCON012911 |
| 003 |
OEO |
| 005 |
20170331153641 |
| 008 |
040428s2003 ag |||| ||||||||| ||spa d |
| 040 |
# |
# |
|a OEO
|b spa
|c OEO
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| 092 |
# |
# |
|c 658(043) F727 ej.1
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| 100 |
0 |
# |
|a Fornés, María Agustina
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| 245 |
1 |
0 |
|a Conductas proactivas en mediana empresa industrial.
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| 260 |
# |
# |
|a Mendoza,
|c 2003.
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| 300 |
# |
# |
|a v, 139 h.
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| 500 |
# |
# |
|a Bibliografía: h. 135-138.
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| 502 |
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# |
|a Trabajo de Investigación (Licenciado en Administración) -- UNCu. Facultad de Ciencias Económicas, 2003.
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| 650 |
0 |
4 |
|a industria del papel
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| 650 |
0 |
4 |
|a cultura organizacional
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| 650 |
0 |
4 |
|a organigrama
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| 650 |
0 |
4 |
|a fabricación industrial
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| 650 |
0 |
4 |
|a estructura de la empresa
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| 650 |
0 |
4 |
|a recursos humanos
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| 650 |
0 |
4 |
|a salarios
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| 650 |
0 |
4 |
|a seguridad e higiene
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| 650 |
0 |
4 |
|a conflictos laborales
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| 650 |
0 |
4 |
|a beneficio social
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| 650 |
0 |
4 |
|a motivación en el trabajo
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| 700 |
0 |
# |
|a Rodríguez Pintor, Juana,
|e director
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| 866 |
0 |
# |
|a 2 ej.
|
| 907 |
# |
# |
|a MONOGRAF
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| 952 |
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|f O
|g $ 7,30
|p OEO58191
|t ej.1
|a OEO
|b OEO
|o 658(043) F727 EJ.1
|5 2
|y IMP
|w 20040428
|
| 952 |
# |
# |
|f O
|g $ 7,30
|p OEO58192
|t ej.2
|a OEO
|b OEO
|o 658(043) F727 EJ.2
|y IMP
|w 20040428
|
| 999 |
# |
# |
|a GERZON, DOLORES
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